Uluslararası Sürdürülebilir Kalkınmada Kadın Derneği (USKD) Yönetim Kurulu Başkanı Ayla Alkan, sürdürülebilir bir gelecek ve üretim için kadınların iş hayatının her alanında var olması gerektiğini söyledi.
Toplumun yarısını oluşturan kadınların hayatın her alanında çok önemli katkılar sağladığını vurgulayan Alkan, toplumsal cinsiyet eşitliğinin artırılması gerektiğini dile getirdi.
Kadınların sadece iş gücüne katılım değil, toplumsal hayata katılımları açısından da desteklenmeleri gerektiğini kaydeden Ayla Alkan, “Negatif bir önyargıyla oluşan ‘Kadın yapamaz’ görüşünün değiştirilmesi, kadınların farklı iş kollarına yönlendirilmesi için toplumumuzda bir zihniyet dönüşümüne ihtiyaç var. USKD olarak amaçlarımız arasında bu dönüşümü gerçekleştirecek eğitimleri vermek, bu konuyu toplumun tüm katmanlarına doğru bir iletişim çalışmasıyla anlatmak da bulunuyor. USKD olarak kız çocuklarına yapılan yatırımı sürdürülebilir kalkınmanın anahtarı olarak görüyoruz. Özellikle teknoloji ve bilime erişimde kadın ve kız çocukları başta olmak üzere; herkesin erişimini sağlamak üzere çalışmalarımızı sürdüreceğiz” ifadelerine yer verdi.
Sürdürülebilir bir geleceğe ışık tutmak hedefiyle yola çıktıklarını dile getiren Alkan, “Ekip çalışmasıyla, farklı sektörler ve paydaşlarla işbirliği projeleri yürüterek kalkınmaya destek sağlamak, ulusal ve uluslararası düzeyde sürdürülebilir kalkınma modelleri geliştirmek istiyoruz. Çünkü kadınlar, sürdürülebilir kalkınmanın anahtarıdır. Daha eşit ve daha iyi bir gelecek için çözümler üretmek amacıyla Birleşmiş Milletler’in (BM) Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’nı (SKA) vizyon edinen Türkiye’deki ilk ve tek iş kadını derneği olarak bu alandaki projelerimizi yaşama geçireceğiz” diye konuştu.
Öncelik cinsiyet eşitliği
Birleşmiş Milletler’in 17 evrensel amaçtan oluşan eylem çağrısı olan sürdürülebilir kalkınma hedefinin önemine dikkat çeken Alkan, toplumsal cinsiyet eşitliği olmadan dünyada “sürdürülebilir kalkınma amaçlarını” gerçekleştirmenin mümkün olmayacağını söyledi. USKD olarak projeleri hakkında bilgi veren Alkan, şunları söyledi: “Kadınların istihdamda daha fazla yer alması, ülkemizdeki kadın istihdam oranının erkek istihdam oranlarıyla eşit seviyeye gelmesi ve eşit işe eşit ücret uygulamasının getirilmesi gerekiyor. İş dünyasında üst düzey yöneticilik pozisyonlarında her iki cinse de eşit fırsat ve yer verilmesi, kadın girişimcilerin finansa, pazara ve networke erişimlerinin desteklenmesi de önem taşıyor. Kadınların önlerindeki engellerden en önemlisi olan çocuk bakımı için özel sektör, devlet ve yerel yönetimlerin kreş açılması konusunda harekete geçirilmesinde ön ayak olacağız. Cinsiyete dayalı ayrımcılığın ortadan kaldırılarak kadının güçlendirilmesi yolunda büyük önem taşıyan konularda projeler yürüteceğiz.”
PROJELER HAZIR
Hedeflerini de açıklayan USKD Başkanı Ayla Alkan, “Kuruluş tarihimiz olan 15 Ağustos 2024’ten itibaren ilk genel kurulumuzu gerçekleştirdik. Çalışma organlarımızı belirledik. Toplantılarımızı yapmaya, plan ve stratejilerimizi oluşturmaya başladık. Avrupa Birliği programı olan Sivil Düşün’e Kalkınmada Kadın Girişimcilik Zirvesi, İç İşleri Bakanlığına Kültürel Mirasına Sahip Çıkan Genç Kadınlar ve Sivil Toplum İçin Destek Vakfı’na Depremden Etkilenen Ergenler ve Gençler İçin Sosyal ve Duygusal İyileşme Projesi olmak üzere 3 hibe çağrısına proje yazdık ve gönderdik” ifadesini kullandı.