Facebook ta paylaştweet leGoogle Plus ile paylaş

GSB işkur kura sonuçları 2019 ne zaman açıklanacak?

28.2.2019
Büyült
Küçült
Haberi Yazdır

Gençlik ve Spor Bakanlığı’nın (GSB) İşkur aracılıyla 3 bin 243 personel alımına ilişkin olarak, kura çekimi sonuçları açıklandı mı?

Gençlik ve Spor Bakanlığı işkur 3 bin 243 personel alımına ilişkin olarak, kura çekimi sonuçları ne zaman ve nasıl açıklanacak? 

11-15 Şubat 2019 tarihleri arasında İŞKUR sitesi üzerinden yapılan  Gençlik ve Spor Bakanlığı personel alımı başvuruları sonrasında ön başvurusu kabul edilenlerin kura çekimi 27 Şubat tarihinde yapıldı. 

Kura çekimlerinin sonuçlarını öğrenmek isteyen başvuru sahipleri GSB internet sitesinden sonuçları öğrenmeye çalışıyorlar. 

Peki GSB kura sonuçları ne zaman açıklanacak?   

 27 Şubat 2019 tarihinde saat 10.00’da Noter huzurunda İl Müdürlükleri tarafından yapılan kura çekimleri GSB internet sitesinden açıklanacak. 

Belirlenen adaylar "www.gsb.gov.tr" internet sitesinden ilan edilecek.

İşte GSB (Gençlik ve Spor Bakanlığı) internet sitesinden konuyla ilgili olarak yapılan son açıklama :  

GSB (Gençlik ve Spor Bakanlığı) resmi açıklaması şu şekilde:  

"Bakanlığımızca istihdam edilecek sürekli işçi alımına dair noter kura sonuçları konusunda herhangi bir duyuru bulunmamaktadır. İlerleyen günlerde noter kura sonuçları kurumumuza iletildiği tarihte bu sayfada ilan edilecektir."

GSB personel alım süreci ne şekilde ilerleyecek? 

Başvuru sahipleri arasından kura ile açık iş sayısının 4 katı kadar asıl ve aynı sayıda yedek aday belirlenecek.

Kura çekimi sonucunda belirlenen asıl adaylar sözlü sınava alınacak.

Sözlü sınavın yeri ve tarihleri ise bakanlığın internet sitesinden duyurulacak.

Sınav kurulunca başarı puanı en yüksek adaydan başlanmak suretiyle açık iş sayısı kadar asıl ve aynı sayıda yedek aday belirlenecek.

Sınavda başarılı olup da işe başlamayanlar ile deneme süresi içinde işten ayrılanların yerine, yedek listenin ilk sırasındaki kişiden başlamak suretiyle yerleştirme yapılacak.

Sözlü sınavda adaylara genel kültür (25 puan), genel yetenek (25 puan) ve mesleki bilgi ve becerilerine ilişkin (50 puan) konularda sorular yöneltilecek.

Adaylar genel kültür ve genel yetenek alanında rastgele seçtikleri kapalı zarflardaki sorulara yazılı cevap verecek.

Mesleki bilgi, beceri ve görevlerine ilişkin konularda ise adayların yetkinliklerini ölçmeye yönelik eğitim düzeylerine uygun değerlendirme esas alınacak.

Sözlü sınavda başarılı sayılmak için 100 tam puan üzerinden en az 70 puan alınması gerekiyor.

Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılarak atamaları yapılmayacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek.

Ayrıca bu kişiler hakkında Türk Ceza Kanunu'nun ilgili hükümleri gereği Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulacak.

GENÇLİK VE SPOR BAKANLIĞI BAŞVURU ŞARTLARI NELER?

1) 2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye'de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olmak.

2) 18 yaşını tamamlamış olmak.

3) Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, millî savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.

4) Özel kanun veya diğer mevzuatında yer alan şartları taşımak.

5) Kamusal hakları kullanmaktan yoksun bırakılmamış olmak.

6) Yapılacak Güvenlik Soruşturması ve/veya Arşiv Araştırması olumlu sonuçlanmak.

7) Askerlik ile ilişiği olmamak (yapmış olmak, tecilli veya muaf olmak).

8) Her aday, Türkiye İş Kurumu'nda (İŞKUR) yayımlanan listede bir işyeri ve bir meslek koluna başvuru yapabilecektir.

9) Adayların Türkiye İş Kurumu'nda (İŞKUR) ilan edilen işgücü taleplerinde belirtilen son başvuru tarihi itibarıyla belirtilen bölümlerden mezun olmaları gerekmektedir.

10) Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaması gerekmektedir.

11) İşe alınacak işçilerin deneme süresi altmış gün olup, deneme süresi içinde başarısız olanların iş akdi feshedilecektir.

12) Talep şartlarını taşımadığı sonradan anlaşılan adayların başvuruları ilan-sınav sürecinin her aşamasında idarece sonlandırılabilecektir.

Her türlü hakkı saklıdır.

Yorumlar - Toplam ( 0 ) Yorum Yapıldı.

Adınız *

Yorum Yaz

yükleniyor...

 Yorumlar

Henüz Yorum yapılammış. ilk yorumu yapan siz olun...

Diğer Haberler

Fethullah Gülen'in hakkında yakalama kararı bulunan kardeşi Salih Gülen, İstanbul'da ölü bulundu.

İstanbul Avcılar Kız İmam Hatip Lisesi'nde törene katılan Albay Önder İrevül, Atatürk'ü anmayan öğretmene tepki göstererek töreni terk etti.

Akit TV sunucusundan CHP Genel Başkanı Kemal Kılıçdaroğlu için şok sözler. Akit muhabiri Mehmet Özmen, Ulucanlar Cezaevi’nden yaptığı yayında toplumun CHP lideri Kemal...

Ünlü tiyatrocu Ümit Yesin hayata gözlerini yumdu. Ümit Yesin kimdir, kaç yaşındaydı?

Jandarma uzman erbaş alımı 2019 başvuru formu ve kılavuzu. Jandarma Genel Komutanlığı 22 bin kişilik askeri personel alımı yapacağını duyurdu. Peki Jandarma uzman erb...

Eski manken ve 2015 CHP Milletvekili aday adayı Tuğba Özay, CHP'de bir değişim olması gerektiğini söyledi.

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) ile Birleşmiş Milletler Nüfus Fonu (UNFPA), İstanbul'un nüfusunu ve hangi ülkelerden fazla nüfusa sahip olduğunu gösteren istatistikle...

Yazarlar
Website Security Test